セクハラやパワハラなど精神的な被害ということらしいが
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20110614-00000087-mai-soci
こんな記事がありまして昨日の夜も、ニュースで出ていました。
52歳の女性の方が、宴会などで手を握られたり、座らせられたりという
事でなんて内容がありました。
いろんな人がいると思うので小さなことでも精神的な被害ってありますよね。
私が初めて入社した会社では
いきなり新入社員を田舎に置いてきてしまうという会社でした。
また
次の会社でも下っ端の時は、何をされても文句は言えない会社でした。
実際に私はどちらかといえば精神的にも強い方なので参考にはならないけど
「被害にあった被害にあった」騒ぐ前に何か自分でできることってあるんじゃないかね。
これを読んだ人でもし被害を受けている人がいたら
きっと「いらっとくるでしょ。」だったらそのいらっとした気持ちをパワーにして
仕事すればいいのでは？
といっても申し訳ないが弱い立場では難しいんだよね。
となると
でもでもですよ。
やっぱり被害を受ける方にも何かしら問題があるはず。隙があるんだよね。
子供のころから
いじめられるやつ、先生に怒られるやつって決まっていてだからと言って
そこまでひどいことをしているかっていえばしているわけでもなく
いじめられやすかったりいじられやすかったり、怒られやすいんだよね。
会社でもそうでしょ同じことしても怒られる人と怒られない人がいるわけで
なぜそういうことは起こるかといえば
すべてタイミングが悪かったり、声が悪かったり顔が悪かったり、
何かあるんだよね。
子供のころと大人の社会も同じだと私は考えます。
たとえば少し太った子でも、可愛げがあっていつも笑っていれば
「ぽっちゃり」で行くでしょ。
だけど暗かったりまた逆にかわいい子ぶったりしていれば
「デブって」事になるんだよね。
理屈は簡単
でも嫌な奴はどこでもいるんだけど
結構私は、小さいころから先輩にはいじめられてきたので
分かるんだけど。
どうして
「いじめるんだろう」って考えていくと大人になればわかるでしょ。
もしかしたら気になるからちょっかい出したい場合もあるだろうし
見ていて嫌いだからいじめる場合もあるだろうし
そこでそこで
もし自分が弱い立場だと自分で認めるならば
まずは弱いんだよね環境が弱いのか頭が弱いのかそれとも
腕力的に弱いのかそして勝てるところは何なのか
もし全くなければ、その環境でいかにいい立場に行くかも
重要なポイントになるでしょ。
完全にペコペコして
小泉首相の時の武部幹事長ではないけれどそれはそれで
適応していかないといけないという事ではないだろうか
セクハラやパワハラに関してはどちらかと言えば
私は上の方の立場なのであってはいない見解だろうが
そんなことで労災って
労災は一体なんなのって感じがしますね。
災害なんだろうな。
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